Psicologia del lavoro dell'organizzazione e dei gruppi
Tutti i libri di Psicologia del lavoro dell'organizzazione e dei gruppi - Pagina 25
Il colloquio di valutazione e supporto con i collaboratori
Jean-Pierre Percy
editore: Franco Angeli
pagine: 144
Come guidare con successo un'azienda. Autorità, responsabilità, delega, decentralizzazione, coordinamento, comunicazione, controllo
a cura di A. Zerilli
editore: Franco Angeli
pagine: 144
La guida intende approfondire i punti chiave del'azione direzionale nel quotidiano: cos'è l'autorità oggi, come si è evoluto i
La visione delle risorse umane. La gestione d'una forza lavoro di qualità
Stephen Connock
editore: Franco Angeli
pagine: 256
Negoziazione. Come trasformare le tecniche negoziali in abilità istintive
Roberto Costantini , Raffaele Carso
editore: Franco Angeli
pagine: 160
Trattato di psicologia del lavoro
Claude Lévy-Leboyer , Jean-Claude Sperandio
editore: Borla
pagine: 752
Lo psicologo discusso. Itinerari e percorsi nel servizio pubblico
a cura di O. Facchinetti , Luciano
editore: Franco Angeli
pagine: 160
L'operatività dello psicologo nel servizio pubblico si gioca in massima parte nella maggiore o minore integrazione tra due asp
Eccellenza nella motivazione. Incentivi materiali, comunicazione aperta, partecipazione
Gisela Hagemann
editore: Franco Angeli
pagine: 224
Guida alla ricerca motivazionale. Ad uso di psicologi, pubblicitari, esperti di marketing e di comunicazione
Danilo De Candido
editore: Franco Angeli
pagine: 320
Comunicare nell'impresa. Guida socio-psicologica ai linguaggi aziendali
P. Luigi Muti
editore: Franco Angeli
pagine: 160
Progetto utilità. Ricerca-intervento sull'inserimento al lavoro dei soggetti handicappati
a cura di Ambrosini
editore: Franco Angeli
pagine: 348
L'impresa nella rete. Applicazioni Web based per la gestione, la comunicazione e il commercio on line
Enrico Guidotti
editore: Franco Angeli
pagine: 176
Tecniche e strumenti pratici per il lavoro psicologico
Edoardo Ercoli , Laura Gigliodoro
editore: Edra
pagine: 216
Il libro è una raccolta di tecniche e strumenti pratici per il lavoro clinico dello psicologo, da utilizzare con il cliente in
Formazione e trasformazione. Un modello complesso
Laura Formenti
editore: Raffaello Cortina Editore
pagine: 328
Che cosa connette la costruzione di un muro a secco con la formazione? Entrambe richiedono attenzione, cura, creatività e imma
Check-up manageriale. Valutazione e guida allo sviluppo delle competenze del manager italiano
Paolo Macchioni
editore: Franco Angeli
pagine: 112
Questo libro è rivolto prevalentemente ai formatori e a tutti coloro che già ricoprono o stanno per assumere un ruolo manageri
L'etica del cuore. Un approccio olistico all'etica aziendale
Anna Fata
editore: Psiconline
pagine: 313
Il volume analizza aspetti filosofici dell'etica quale fondamento logico razionale sine qua non da trascendere per poter accedere ai livelli superiori, alle declinazioni operative concrete su come applicare i principi etici contestualizzandoli alla singola realtà aziendale in un ben definito momento socioeconomico e produttivo, passando soprattutto attraverso punti nodali quali l'identità personale e aziendale, la leadership, la comunicazione, consente di giungere con un bagaglio ben attrezzato e approfondito all'ipotesi proposta nel volume: l'esistenza di un'etica del cuore e della pancia capace di andare al di là della ragione per collocarsi su un piano del sentire emozionale e spirituale. Come questo poi di fatto non solo sia applicabile alla vita professionale, ma sia già stato fatto da numerosi professionisti e aziende risulta evidente dalle testimonianze di uomini di cultura e d'affari che nel loro agire quotidiano sono in grado di conciliare valori trascendenti, bene comune e profitto, con buona pace della loro soddisfazione, realizzazione personale e tutela del contesto socio ambientale di cui sono parte integrante.
Mobbing: fenomenologia, conseguenze ed ipotesi di prevenzione
a cura di G. Sprini
editore: Franco Angeli
pagine: 144
Come è noto il mobbing è un fenomeno psicosociale che è oggi oggetto di un vivo e acceso dibattito che vede impegnati psicolog
